摘要:?雙證(PMP®+NPDP)在社招中確實更具競爭力?。PMP®和NPDP分別是項目管理領域和產品開發(fā)領域的權威認證,持有雙證的人員在社招中具有以下優(yōu)勢:
雙證(PMP®+NPDP)在社招中確實更吃香。以下為具體分析:
一、提升綜合競爭力:
PMP®是項目管理領域的“全球通行證”,涵蓋項目啟動、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控、收尾等全流程方法論,適用于建筑工程、IT實施等需嚴格流程管控的行業(yè);NPDP是新產品開發(fā)領域的“國際身份證”,聚焦市場調研、產品戰(zhàn)略、開發(fā)流程等創(chuàng)新管理知識,是互聯(lián)網、智能硬件等創(chuàng)新驅動型行業(yè)的“硬通貨”。同時持有雙證可形成“項目管理+產品創(chuàng)新”的雙重競爭力,在求職時更具優(yōu)勢。
二、滿足企業(yè)復合需求:
隨著企業(yè)數(shù)字化轉型加速,項目管理與產品創(chuàng)新的邊界逐漸模糊。具備雙證能力的復合型人才既能精準把控需求,又能確保落地效率,更符合企業(yè)對“既懂管理又懂產品”人才的需求。例如,項目經理掌握產品思維能更精準把控需求,產品經理具備項目管控能力可確保落地效率。
三、拓寬職業(yè)發(fā)展路徑:
PMP®持證者平均年薪增幅達18%,部分企業(yè)直接提供晉升通道或薪資補貼;NPDP持證者在產品經理崗位中薪資普遍高于同行20%-30%,且更易進入頭部企業(yè)核心團隊。雙證持有者在不同階段的產品人員都有充足的成長空間,與之相應的薪資水平也會不斷提升。
四、適應行業(yè)發(fā)展趨勢:
在IT、金融等行業(yè),企業(yè)對具備雙證認證的專業(yè)人才需求不斷增加。例如,字節(jié)跳動、華為等企業(yè)將NPDP作為產品經理崗位的“加分項”,同時在項目招標中,PMP®證書的數(shù)量往往成為接項目的硬性要求。
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