摘要:在備考過程中,部分考生可能會(huì)存在這樣的問題,比如:2025中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試題型是怎樣的?別擔(dān)心,為了幫大家解決這個(gè)問題,小編收集資料并整理了相關(guān)的內(nèi)容,一起來了解下吧~
2025年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試將于11月1日、2日舉行,作為經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域核心職業(yè)資格認(rèn)證,其題型設(shè)計(jì)直接反映對(duì)考生知識(shí)廣度與深度的要求。
一、題型結(jié)構(gòu)與分值分布
考試分為《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》與《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》兩科,總分均為140分,合格標(biāo)準(zhǔn)為84分(總分60%)。具體題型與分值如下:
《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》
單選題:70題×1分/題=70分
覆蓋經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、財(cái)政、貨幣與金融等六大模塊,重點(diǎn)考查基礎(chǔ)概念(如“GDP核算方法”“財(cái)政政策工具”)。
多選題:35題×2分/題=70分
涉及跨章節(jié)知識(shí)點(diǎn)聯(lián)動(dòng)(如“宏觀經(jīng)濟(jì)政策對(duì)市場的影響”),要求考生構(gòu)建知識(shí)網(wǎng)絡(luò)。
《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》
單選題:60題×1分/題=60分
聚焦專業(yè)領(lǐng)域細(xì)節(jié)(如“人力資源管理中的績效評(píng)估方法”)。
多選題:20題×2分/題=40分
強(qiáng)調(diào)多維度分析(如“企業(yè)戰(zhàn)略選擇的影響因素”)。
案例分析題:20題×2分/題=40分
以真實(shí)業(yè)務(wù)場景為背景(如“某公司財(cái)務(wù)杠桿過高時(shí)的應(yīng)對(duì)措施”),融合單選與多選形式,要求考生快速定位問題核心并匹配知識(shí)點(diǎn)。
二、答題技巧與策略
單選題:穩(wěn)扎穩(wěn)打,直擊核心
直選法:對(duì)高頻考點(diǎn)直接作答,確?;A(chǔ)題不失分。
排除法:若題干含否定詞(如“最不可能”“錯(cuò)誤的是”),優(yōu)先剔除絕對(duì)化表述或與題干矛盾的選項(xiàng)。
保守策略:對(duì)爭議性題目,僅選確定選項(xiàng),避免誤選失分。
多選題:謹(jǐn)慎選擇,寧缺毋濫
因果關(guān)聯(lián)法:若選項(xiàng)間存在因果關(guān)系,通??赏瑫r(shí)選擇。
少選得分規(guī)則:錯(cuò)選整題不得分,少選則每個(gè)正確選項(xiàng)得0.5分。例如,某題正確答案為ABC,選AB得1分,選AD則0分。
保守法:對(duì)不確定的選項(xiàng)寧可放棄,確保已選答案準(zhǔn)確。
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